एआई में निवेश के लिए एटलासियन का बड़ा फैसला: करीब 1,600 कर्मचारियों की छंटनी, कंपनी में होगा बड़ा पुनर्गठन

सॉफ्टवेयर क्षेत्र की प्रमुख कंपनी Atlassian ने अपने संगठनात्मक ढांचे में बड़ा बदलाव करते हुए करीब 10 प्रतिशत कर्मचारियों की छंटनी का ऐलान किया है। कंपनी लगभग 1,600 पदों को समाप्त कर रही है और साथ ही कृत्रिम बुद्धिमत्ता में निवेश बढ़ाने के लिए शीर्ष प्रबंधन स्तर पर भी बदलाव कर रही है।

कंपनी के मुताबिक यह कदम एआई आधारित भविष्य की रणनीति को मजबूत करने और संगठन को अधिक प्रभावी बनाने के लिए उठाया गया है।

छंटनी का सबसे ज्यादा असर तकनीकी टीमों पर

कंपनी के एक प्रवक्ता ने बताया कि प्रभावित पदों में 900 से अधिक नौकरियां सॉफ्टवेयर अनुसंधान और विकास से जुड़ी हैं। एटलासियन के कुल कर्मचारियों में सॉफ्टवेयर इंजीनियरिंग और डिजाइन से जुड़े कर्मचारी बड़ी संख्या में हैं और जून 2025 तक कंपनी के 13,813 पूर्णकालिक कर्मचारियों में से आधे से अधिक इसी क्षेत्र में कार्यरत थे।

क्षेत्रवार प्रभाव की बात करें तो लगभग 640 कर्मचारी उत्तरी अमेरिका में, 480 ऑस्ट्रेलिया में और करीब 250 भारत में इस निर्णय से प्रभावित होंगे। इसके अलावा जापान, फिलीपींस, यूरोप, मध्य पूर्व और अफ्रीका के कुछ कर्मचारी भी इस छंटनी के दायरे में आएंगे।

कंपनी के सह-संस्थापक ने बताया कठिन लेकिन जरूरी फैसला

एटलासियन के सह-संस्थापक Mike Cannon-Brookes ने कर्मचारियों को भेजे एक संदेश में कहा कि यह कंपनी के लिए सही निर्णय है, हालांकि इसे लेना आसान नहीं था।

उन्होंने कहा कि यह कदम कर्मचारियों और कंपनी दोनों के लिए भावनात्मक रूप से कठिन है, लेकिन बदलती तकनीक और एआई के दौर में संगठन को नई दिशा देने के लिए यह जरूरी हो गया है।

क्या एआई ने नौकरियों की जगह ले ली?

इस सवाल पर कंपनी ने स्पष्ट किया कि उसका दृष्टिकोण यह नहीं है कि एआई सीधे तौर पर कर्मचारियों की जगह ले रहा है। हालांकि कंपनी का मानना है कि एआई के बढ़ते उपयोग ने कौशल की जरूरत और विभिन्न भूमिकाओं की संख्या को जरूर बदल दिया है।

कंपनी का कहना है कि यह पुनर्गठन उसे अपनी वित्तीय स्थिति मजबूत करने और एआई तथा एंटरप्राइज बिक्री में आगे निवेश करने की क्षमता देगा।

छंटनी से पहले कर्मचारियों को दी गई विदाई का समय

कंपनी ने बताया कि कर्मचारियों को अपने सहयोगियों को विदाई देने के लिए आंतरिक संचार मंच को सामान्य से छह घंटे अधिक समय तक खुला रखा गया।

सह-संस्थापक ने प्रभावित कर्मचारियों को धन्यवाद देते हुए कहा कि कंपनी की सफलता की कहानी में उनका योगदान हमेशा याद रखा जाएगा।

यूनियन ने उठाए सवाल

कर्मचारियों का प्रतिनिधित्व करने वाले संगठन Professionals Australia ने इस कदम पर आपत्ति जताई है। संगठन का कहना है कि कर्मचारियों से पहले पर्याप्त परामर्श नहीं किया गया और अचानक लिए गए फैसले से उनके भविष्य पर असर पड़ा है।

संघ के निदेशक Paul Inglis ने कहा कि ये अनुभवी पेशेवर हैं जिन्होंने कंपनी को शुरुआत से सफल बनाने में अहम भूमिका निभाई है और ऐसे फैसलों में पारदर्शिता तथा उचित चर्चा जरूरी थी।

प्रभावित कर्मचारियों को मिलेगा मुआवजा

कंपनी ने कहा कि प्रभावित कर्मचारियों को कंपनी का लैपटॉप लौटाने के बाद कम से कम 16 सप्ताह का वेतन दिया जाएगा। इसके साथ विस्तारित स्वास्थ्य देखभाल योजना, समय से पहले बोनस का भुगतान और 1,000 अमेरिकी डॉलर का अतिरिक्त तकनीकी भुगतान भी दिया जाएगा।

मातृत्व अवकाश पर जाने वाले कर्मचारियों को पूरा भुगतान मिलेगा, जबकि वीजा पर काम कर रहे कर्मचारियों और कंपनी के भीतर दूसरी नौकरी तलाशने वालों को अतिरिक्त सहायता दी जाएगी।

एआई के दौर में तकनीकी कंपनियों में बढ़ रही छंटनी

हाल के महीनों में तकनीकी उद्योग में एआई के कारण बड़े पैमाने पर पुनर्गठन देखने को मिला है। Block Inc. और WiseTech Global जैसी कंपनियों ने भी कर्मचारियों की संख्या में बड़ी कटौती की घोषणा की है।

ब्लॉक के सह-संस्थापक Jack Dorsey ने कहा था कि एआई के कारण उत्पादकता में बढ़ोतरी ने कंपनी के कामकाज को मूल रूप से बदल दिया है।

कंपनी के प्रमुख उत्पाद और वित्तीय स्थिति

एटलासियन ने अपने लोकप्रिय वर्कफ्लो ऐप्स—Jira, Confluence और Trello—के सब्सक्रिप्शन के जरिए राजस्व में लगातार बढ़ोतरी की है। 2025 की अंतिम तिमाही में कंपनी ने लगभग 1.6 अरब डॉलर का राजस्व दर्ज किया, जो पिछले वर्ष से करीब 300 मिलियन डॉलर अधिक है।

हालांकि कंपनी अभी भी लाभ में नहीं है और 2017 के बाद से हर साल घाटा दर्ज कर रही है। 2025 की अंतिम तिमाही में कंपनी को 42 मिलियन डॉलर का शुद्ध घाटा हुआ।

शीर्ष तकनीकी नेतृत्व में भी बदलाव

पुनर्गठन के तहत कंपनी के मुख्य प्रौद्योगिकी अधिकारी Rajeev Rajan मार्च के अंत में पद छोड़ देंगे। उनकी जगह संयुक्त रूप से Tarun Mandhana और Vikram Rao तकनीकी नेतृत्व संभालेंगे, जिन्हें कंपनी ने अगली पीढ़ी की एआई प्रतिभा बताया है।